Мінсоцполітики роз’яснило порядок індексації грошових доходів працівників

Якщо особа працює неповний робочий час, сума індексації визначається із розрахунку повного робочого часу, а виплачується пропорційно відпрацьованому часу. Відповідно до пункту 7 Порядку передбачено, що особі, яка працює за сумісництвом, видається на її вимогу довідка з основного місця роботи про розмір доходу, що підлягає індексації, та проіндексованого доходу. На підставі цієї довідки провадиться індексація доходів від роботи за сумісництвом у межах суми, що не перевищує прожиткового мінімуму, встановленого для працездатних осіб, з урахуванням отриманої заробітної плати за основним місцем роботи.

Отже, працівник має право на нарахування суми індексації на грошовий дохід тільки у межах прожиткового мінімуму для працездатних осіб (у 2014 році — 1218 грн.).

Враховуючи зазначене, якщо працівник за основним місцем роботи відпрацював повний робочий час і отримав суму індексації, обчислену із розрахунку прожиткового мінімуму для працездатних осіб, то на іншій виконуваній ним роботі заробітна плата індексації не підлягає.

У випадку, якщо працівник працює на дві неповні ставки, зокрема за основним місцем роботи на 0,5 ставки та на іншій роботі — на 0,25 ставки, то нарахування сум індексації може здійснюватись окремо за кожною посадою.

Сума індексації визначається за кожною посадою за фактично відпрацьований час із розрахунку прожиткового мінімуму, встановленого для працездатних осіб на місяць.

У разі, якщо працівник за основним місцем роботи отримує фіксовану суму індексації, то ця сума виплачується тільки за основним місцем роботи за фактично відпрацьований час.

Мінсоцполітики України пояснило, які суми індексації зарплати отримають працівники в травні та червні 2014 року

Тобто заробіток працівників, у яких зарплата востаннє підвищувалася у зв’язку зі зростанням мінімальної зарплати в грудні 2013 року, індексуватиметься в травні 2014 року в межах прожиткового мінімуму для працездатних осіб (у 2014 році — 1218 грн) на величину приросту індексації 3,0% (1,002 (індекс січня 2014 року) × 1,006 (індекс лютого 2014 року) × 1,022 (індекс березня 2014 року) - 1 = 0,03019).

Таким чином, сума індексації для них у травні 2014 року становитиме: 1218 грн × 3,0% = 36,54 грн

У червні 2014 року сума індексації заробітної плати таких працівників збільшується на індекс споживчих цін квітня 2014 року, який перевищив поріг індексації та становить 103,3%. Велична приросту індексу споживчих цін у червні 2014 року — 6,4% (103,0% х 103,3% - 100%).

Отже, сума індексації в червні 2014 року дорівнює: 1218 грн × 6,4% = 77,95 грн.